Temat: 6 testów i blade kreski

Ale prawo sobie ułatwia i liczy się wszystko od 1 dnia okresu :) jak dostaniesz wypowiedzenie 14 kwietnia a okres zaczął Ci się 12 i zajdziesz w tym cyklu w ciążę, to wypowiedzenie jest nieważne. 

ta kreska wcale nie jest słaba.

gratulacje! :)

Doprecyzuje co mialam na mysli bo jednak pisanie w czasie bezsenności nocnej źle się kończy;-) zgadzam się, wypowiedzenia pracodawca nie może dac i w najlepszej sytuacji co jest zrozumiałe jest kobieta co ma umowe na czas nieokreślony. Mialam na myśli 'pełna' ochronę dla kobiety na umowie na czas określony. Owszem ciąża ja chroni przed wypowiedzeniem. Ale dla przykładu wypowiedzenie dostaje w 5tc a umowa się kończy w 10tc. Wypowiedzenie jest nie ważne bo prawo ja chroni, ale raczej pracodawca już tej umowy nie przedłuży. Przedłużenie na mocy prawa obowiązuje od 12tc. 

Przepraszam ale wyglada to tak jakbys zaciazyla zeby nie pracowac, masakra... Jeszcze ciaza nie pewna a ty na l4chcesz biec... 

gratuluje ciąży :)

Mozna wykorzystac zarodek na wiele sposobow. Przykre.

oczywiśie że beta pokaże nie musisz być na czczo możesz zrobic o kazdej porze dnia ;) u mnie taki test oznaczał ciążę

Ja miałam w obu przypadkach takie blade kreski. I mam 2 chłopaków. 

faktycznie na usg jest za wcześnie, ale beta hcg nie trzeba robić na czczo no i jak nie masz skierowania i tak będziesz za nią płaciła ok 30 zł jeśli dobrze pamiętam. Poszukaj może w którymś szpitalu jest laboratorium ogólnodostępne w takich materiał pobierają do godzin wieczornych. Póki co uważaj w pracy najbardziej jak się da, a jak wszystko się potwierdzi to pracodawca musi zapewnić Ci warunki odpowiednie dla kobiety w ciąży. Trzymam mocno kciuki :) będzie dobrze. Myśl pozytywnie i dbaj o siebie :*

Bzdura, jak się zachodzi w ciążę czuje się lek przed wszystkim co może zaszkodzić dziecku. Poza tym są stanowiska na których niebezpieczna jest praca w ciazy. Ktoś napisał że kobiety chodzą do pracy będąc w ciazy i o tym nie wiedząc i nic się nie dzieje, ale to loteria. Często właśnie dochodzi do poronienia na wczesnym etapie ciąży i kobieta nawet o tm nie wie, myśli że to spóźniony okres. Jak komuś zależy na dziecku a ma ciężka pracę to lepiej iść na zwolnienie i zadbać o dziecko. O siebie nigdy nie dałam przesadnie, ale jak zaszła w ciążę to od razu poczułam mega odpowiedzialnośc za maleństwo i w nosie miałam pracę skoro mogła zaszkodzić. Mi jak wyszedł pozytywny test taka sama  bledziutka kresja i beta, a wizytę u ginekologa miałam mieć po tygodniu to poszlamdolekarza pierwszego kontaktu i od ręki mi wypisał zwolnienie. Nie musi nawet wpisywać że too z tytułu ciąży.ale wtedy wypłata jest mniejsza. Chociaż fakt faktem, ja od razu w pracy powiedziałam że jestem w ciąży i żaden kierownik by mnie w teren nie puścił. Specyfika pracy. Co prawda  nie dzwigalam w pracy, ale miałam kontakt z często chorymi, brudnymi i niezrownowazonymi ludźmi, którzy mieszkali w przeróżnych miejscach przez co czasami musialam np. Przelazic przez siatki.