Temat: praca McDonald's

Hej! Mam pytanie i stwierdziłam, że może ktoś przypadkiem był w takiej sytuacji i mi pomoże. Mam umowę na okres próbny - 3 miesiące. Przepracowałam już... prawie miesiąc, ale nie wiem, czy dam radę. Kompletnie sobie nie radzę, nie wytrzymuje stresu. Jakoś do tej pory szło, momentami było w porządku, ale codziennie mam łzy w oczach, boję się krzyków i zwracania uwagi...nie będę się rozdrabniać...uważam, ze daje z siebie dużo, ale po prostu nie odpowiada mi zbyt dużo rzeczy. Chodzi mi o to, czy przy zerwaniu umowy, poza tym, że zrywam umowę, haha, to czy pracodawca wystawia mi negatywną opinię, że zrezygnowałam itp... i czy dostanę pieniądze za przepracowany czas przed tą ostatnią wypłatą (np. pracowałam do 1 czerwca a wypłata jest 8) to czy dostanę pieniądze do tego 1wszego :D okej, mam nadzieję, że rozumiecie i ktoś będzie mi w stanie odpowiedzieć. pozdrawiam!
A jaką masz umowę ?

a jaki masz okres wypowiedzenia? jeśli np. 1 tydz. to jeszcze ten  tydz. popracuj. Pacodawa nie wystawia żadnej opinii, daje świadectwo pracy- napisze tam od kiedy do kiedy pracowałaś i na jakim stanowisku. To jest praca nie niewolnictwo - masz prawo zrezygnować, a on nie ma prawa się obrażać - życie.

Jeśli chodzi o wynagrodzenie, to nalezy ci się za każdy przepracowany dzień. Wypłata jest 8 bo księgowość  musi mieć czas wszystko policzyć, ale to nie znaczy, że za jakiś przepracowany dzień nie dostaniesz kasy. Np. jeślu być pracowała 2 i 3 lipca to za te 2 dni dostaniesz jeszcze kasę w sierpniu.

Pracowałam w MD - faktycznie praca bywa ciężka.

Musisz przeczytać umowę tam na pewno jest napisane co się dzieje gdy zerwiesz umowę. Na pewno konsekwencje nie będą takie duże. A wypłatę powinnaś dostać chyba, ze w umowie pisze inaczej. 
Umowa o pracę, 3/4 etatu - okres próbny. Okres wypowiedzenia - 2 tyg. 
Okej, dzięki wielkie za pomoc. 
gryczana - Praca jest ciężka, ale nawet nie o to mi chodzi, bo spodziewałam się, że będzie ciężko. Sporo zależy od ludzi. Niestety.
możesz zerwać umowę, tylko jesli masz okres wypowiedzenia to jeszcze te pare dni popracujesz, chyba ze szef sie zgodzi ;) uwierz mi, oni mają takie przypadki co chwilę :) A co do wynagrodzenia - dostaniesz wypłatę za każdy przepracowany dzień, ale tego 8 - to kwestia księgowania :) 

kluskapluska napisał(a):

Umowa o pracę, 3/4 etatu - okres próbny. Okres wypowiedzenia - 2 tyg. Okej, dzięki wielkie za pomoc. gryczana - Praca jest ciężka, ale nawet nie o to mi chodzi, bo spodziewałam się, że będzie ciężko. Sporo zależy od ludzi. Niestety.

wiem, ja miałam też szefa-psychopatę - kazał np. uśmiechac się do frytek, bo "frytki też chcą żeby się nich uśmiechnąć"... ale ja to traktowałam jako pracę wakacyjną i miałam na niego zlew :D

 

kluskapluska napisał(a):

Umowa o pracę, 3/4 etatu - okres próbny. Okres wypowiedzenia - 2 tyg. Okej, dzięki wielkie za pomoc. gryczana - Praca jest ciężka, ale nawet nie o to mi chodzi, bo spodziewałam się, że będzie ciężko. Sporo zależy od ludzi. Niestety.

wiec teoretycznie, jeśli dzis zlożysz wypowiedzenie, to jeszcze 14 dni masz pracować
chyba, ze porozmawiasz z pracodawcą i ten się zgodzi na te 2 tyg "bez obowiazku świadczenia pracy"

Pasek wagi
Też myślę, że rozmowa z pracodawcą, to dobry pomysł. Powiedz dlaczego rezygnujesz, powiedz że w stresie jesteś niewydajna, małoefektywna, może zwolni Cię z obowiązku.

A! i jednocześnie musisz być świadoma, że na świadectwie pracy będzie adnotacja, że "umowa została rozwiązana na prośbę pracownika " i czas pracy w mcDonalds nie będzie Ci się wliczał do stażu jaki jest potrzebny do zarejestrowania się w biurze pracy z prawem do zasiłku.

kluskapluska napisał(a):

Umowa o pracę, 3/4 etatu - okres próbny. Okres wypowiedzenia - 2 tyg. Okej, dzięki wielkie za pomoc. gryczana - Praca jest ciężka, ale nawet nie o to mi chodzi, bo spodziewałam się, że będzie ciężko. Sporo zależy od ludzi. Niestety.

Jeżeli masz umowę o pracę to jeżeli np. złożysz dziś wypowiedzenie to ostatni dzień, w którym będziesz musiała przyjść do pracy to piątek 5 lipca. Oczywiście zawsze możesz się dogadać na porozumienie stron.
Należy Ci się wynagrodzenia za każdy dzień pracy - tzn ostatnią wypłatę dostaniesz 8 sierpnia za 5 dni lipca. Plus ekwiwalent za niewykorzystany urlop ( o ile go nie wykorzystasz ). Mcdonalds to nie firma "krzak" - na pewno nie będzie problemu z wypłatą.
Dostaniesz świadectwo pracy - będzie na nim napisane, że wypowiedziałaś umowę o pracę.
Jeżeli poprosisz możesz dostać opinię - tam pracodawca napisze jak pracowałaś - a tekst będzie zapewne redagował Twój przełożony - jeżeli z nim masz problem to lepiej sobie odpuść tę opinię - nie jest niezbędna.

© Fitatu 2005-25. Wszelkie prawa zastrzeżone.
Serwis stosuje zalecenia i normy Instytutu Żywności i Żywienia.